Vårt arbetssätt
Vi har genom åren utvecklat en arbetsmodell för hur vi tar en innovationsidé fram till ett framgångsrikt bolag med potential att bli en ”Gamechanger” i sin bransch. Förenklat beskrivet arbetar vi i tre steg:
Vårt arbetssätt
Vi har genom åren utvecklat en arbetsmodell för hur vi tar en innovationsidé fram till ett framgångsrikt bolag med potential att bli en ”Gamechanger” i sin bransch. Förenklat beskrivet arbetar vi i tre steg:
1
Idé – innovation
1. Idé – innovation
Vi jobbar kontinuerligt med att själva forma eller fånga innovationsidéer i våra nätverk och dessa kommer fram på tre olika sätt:
- Idén till innovationen kommer internt ifrån i koncernen
- I samverkan med något universitet eller forskare
- Som en extern idé från annan entreprenör
Utvärderingsprojekt
2. Utvärderings-projekt
Om vi ser att en idé är tillräckligt intressant och något vi bedömer har både stor potential och är teoretiskt möjlig att realisera så startas ett internt projekt för analys och utvärdering. Denna fasen finansieras helt av CIMON och resultatet av arbetet resulterar i ett ”go” eller ”no go”. Uppfyller den kriterierna går den vidare i steg 3. De flesta idéer sållas dock bort här och går inte vidare.
2